Convention de stage
La convention de stage est un document indispensable lorsqu’un étudiant effectue un stage et commence à découvrir la vie professionnelle.
C’est un élément essentiel puisqu’il relate toutes les conditions du déroulement du stage, la durée de ce dernier ainsi que la rémunération éventuelle qui en résultera. Il constitue une extension du contrat puisqu’il organise une assurance contre toutes sortes d’accidents du travail qui peuvent se produire.
Une convention de stage est indispensable pour tous types de stage effectués : qu’ils soient obligatoires ou volontaires. La différence est que pour une école ou université qui exige la participation à un stage, la convention se fait automatiquement par le centre de formation concerné, tandis que pour les stagiaires qui prennent seuls l’initiative d’effectuer un stage, il faut qu’ils en fassent la demande auprès de leur établissement scolaire qui décidera si ce dernier est utile ou non. C’est lui qui délivre la convention si la demande de stage est acceptée, bien évidemment. Si elle ne l’est pas, le stage ne peut avoir lieu.
Dans tous les cas, une convention de stage est obligatoirement signée par trois parties qui sont le stagiaire, son centre de formation, ainsi que l’entreprise dans laquelle le stage est effectué.
Les stages obligatoires étant généralement effectués avant qu’un diplôme soit délivré, ils donnent lieu à une évaluation pointilleuse. Cette dernière se traduit par la rédaction d’un mémoire de la part du stagiaire ainsi que par la présentation orale (soutenance) de ce qu’il a appris devant un jury.